Gerade in Zeiten der Digitalisierung zeigt sich echte Wertschätzung oft im Besonderen.

Eine Postkarte aus den Ferien berührt uns häufig mehr als eine schnelle WhatsApp-Nachricht - oder gar keine. Diesen Gedanken greifen wir mit "KESTENHOLZ INSIDE" auf.

Wir möchten unseren rund 1'490 Mitarbeitenden zeigen, dass sie alle ein wertvoller Teil unseres Unternehmens sind, das sich weiterentwickelt, Herausforderungen annimmt und Wertschätzung lebt. Und das nicht nur digital, sondern auch ganz persönlich.

Unser CEO, Thomas Kestenholz, nutzt das interne Magazin, um regelmässig, transparent und umfassend über das Geschehen in der Kestenholz Gruppe zu informieren.

Nach der positiven Resonanz halten wir nun stolz die zweite Ausgabe in den Händen.